Wednesday, 20 June 2012

走出 comfort zone,原來在北京



昨天寫到用普通話做 presentation(按此閱讀,細想之下,第一次要如此的,原來其實是七年前。那次舊公司應 CBRC (銀監會)的邀請,分享一下公司在某些產品的看法和某些程序的做法,碰巧那個範疇,那時在 S 工作的部門做得比較專門,而S又是在香港辦公室比較資深的一個(嘻嘻,這個小隊在港只得兩個員工)。

時間很倉卒,莫說要“練習”,就是把相關的資料從英文改為中文也不夠時間,便要匆匆起行,由於始終是堂堂一個中國人到中國的官方機構作簡介,硬着頭皮也要以中文作主導。幸好 S 從小生長於華僑家庭,雖然只學習過皮毛的普通話,基本的溝通勉強可以的,加上那次簡介的題目,是  S 的強項,英語版本已經介紹過 n 次,其中包括其他國家的官方機構,是以那些內容,基本上是“掉轉嚟講”也沒難度,只不過,這次並非倒轉,而是翻譯。結果 S 以普通話為名,夾雜了很多英語為實,順利“過關”,因為那兒很多“海歸派”,大部份人聽得懂英語。

就是如此,造就了 S 這生人唯一一次探訪北京,但卻只留了不足二十四小時的超短工幹!

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寫完以上才想起,之後原來還有一次“完全普通話”,也是中國官方機構証監會,但那次是在香港,談另一個課題,想起來,有點“火”,因為比 S 稍低一級的同事,其實有人能勝任,但卻“三催四請”也不肯做,Okay 啦,S 一向“心口有個勇”字,沒有人做,S 隨時候命來頂替。。。

只不過,討論升職加薪時,別來吹捧說什麼“其實呀邊個邊個都幾得架丶做得到啲乜,又有幾好 blah blah blah”,做得到丶卻不做,別人選擇原地踏步,甚至逆水行舟,沒關係,只是請勿貪心想要多些回報!


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